Содержание
Частный роддом Клиники Екатерининская: роды как их задумала природа
Эмоциональная свобода в родах
«Хочу, чтобы врач был не только профессионалом, но и заботливым другом! Хочу, чтобы рядом со мной все время была акушерка и я не оставалась одна! Хочу, чтобы во время схваток я слушала шум воды и ощущала аромат мяты!» – и еще очень много «хочу» бывает у женщин, которые планируют свои роды. Главный принцип роддома Клиники Екатерининская – учитывать желания женщины и по возможности реализовывать их, если для малыша и мамы эта реализация безопасна.
− После стольких лет работы в акушерстве меня уже сложно удивить. Были женщины, которые хотели рожать в ванне с дельфинами, испытать «оргазмические роды» или проживать схватки под рок. Каждые роды неповторимы, потому что каждая женщина индивидуальна. Для меня и для всех членов моей команды женщина – главная, и мы прислушиваемся к ее желаниям, окружаем ее заботой и с пониманием относимся к любым ее эмоциональным проявлениям. Мы не давим на женщину, мы ведем с ней беседу на равных, объясняя, почему лучше сделать так или иначе, − рассказала Оксана Горбулина, зам. главного врача Клиники Екатерининская по родовспоможению, врач-акушер-гинеколог.
Роды здесь – это свобода выбора для женщины: как она хочет рожать, с кем она хочет разделить это мгновение, кого хочет видеть рядом. Это возможность рожать по мотивам природы, а не по команде, возможность спокойно и безоглядно проживать роды, без давления и суеты.
Без временных рамок
Многие новоиспеченные будущие мамы задаются вопросом: сколько длятся роды? В какое время надо уложиться? В частном родильном доме женщину не торопят – сколько нужно времени для мягких естественных родов, столько у женщины и будет. При этом врачи постоянно мониторят состояние мамы и малыша и, если необходимо, готовы оказать помощь в любой момент.
В муниципальные роддома обращается большое количество женщин, и это, конечно, несколько ограничивает врачей в проявлении заботы и любви к пациентке.
В частном родильном доме места ограничены, и к каждый женщине свой индивидуальный подход.Домашняя обстановка
Обычно в процессе родов в муниципальных учреждениях женщина не может перестать думать. Она поступает в родильное отделение в период схваток, а ей предстоит сначала полчаса заполнять документы, отвечать на вопросы. Конечно, для женщины в такие моменты это дополнительный дискомфорт.
− Мы стараемся заранее познакомить женщину с обстановкой родильного дома, чтобы к нам она ехала уже как к себе домой. Сейчас мы это делаем через социальные сети, где часто проводим онлайн-экскурсии и прямые эфиры с врачами. Также мы проводим и offline-встречи, на которых девушки могут лично задать вопрос нашему доктору и пообщаться друг с другом. Документы заполняем заранее, чтобы женщина не включала неокортекс и не думала, а сразу могла погрузиться в процесс родов, — поделилась Оксана Горбулина.
В случае индивидуального договора на роды за конкретной мамой закреплен свой доктор, который знает о ней и ребенке все.
Доставка в номер
Все палаты в частном родильном доме клиники индивидуальные, оснащены душем, туалетом, кнопкой вызова персонала, телевизором, чайником, креслом или мягким диваном. В этот роддом не нужно собирать сумку: ночные сорочки, халаты, предметы личной гигиены, подгузники, пеленки, уходовые косметические средства – здесь все уже есть. С собой вы можете взять все, что необходимо для комфорта, кроме еды – питание 5 раз в день доставляют прямо в палату.
Необходимое оборудование для обследований привезут непосредственно к роженице: для УЗИ, КТГ и других видов диагностики ей не понадобится никуда уходить.
Индивидуальный родильный зал
В роддоме 4 уютных индивидуальных родовых зала, в каждом из которых есть все необходимое для родов и даже больше: помимо современных аппаратов для наблюдения, есть кровать-трансформер, стул для вертикальных родов, фитбол, телевизор и аромалампа. Так же в родзалах есть ванны, которые помогают более комфортно проживать роды.
На протяжении всех родов родильный зал является личным пространством женщины.«Три Т» – в основу авторской концепции роддома Клиники Екатерининская заложены параметры «тихо, тепло, темно». Приглушенный свет, джакузи, аромасвечи, музыка или фильмы помогают женщине прожить схватки и родить без медикаментозного обезболивания. Помощь на каждом шагу женщине окажет индивидуальная акушерка, а о младенце после появления на свет позаботятся неонатолог и детская медсестра.
Абсолютная информированность
Решения в роддоме – за женщиной. Врачи предоставляют всю информацию о том, что и как будет происходить, какие особенности у вертикальных или родов в воде, когда применять эпидуральную анестезию, когда может возникнуть необходимость в срочном вмешательстве. Никакой неизвестности, никаких страхов.
Кого выбрать?
В роддоме Клиники Екатерининская работают специалисты высокого уровня: неонатологи, акушеры-гинекологи, врачи ультразвуковой диагностики, анестезиологи, консультант по грудному вскармливанию. Все профессионалы. Но для родов каждая женщина сама выбирает врача акушера-гинеколога, который ближе ей по духу и настроению, того, кому она может открыться и довериться.
В роддоме всегда дежурит бригада врачей: случаи нехватки персонала исключены. Рядом с послеродовыми палатами находятся посты медицинских сестер.
Современное оснащение
Кроме прекрасно оборудованных родильных залов и палат, в роддоме есть реанимация для малышей и реанимация для взрослых, круглосуточная лаборатория, специальные кювезы для выхаживания – все, что нужно для безопасной организации процесса.
Все для мамы
В первые сутки после родов маме дадут отдохнуть и восстановиться: будут вкусно и полезно кормить, по желанию мамы заберут малыша, чтобы она могла поспать, принесут, когда пора его прикладывать к груди, помогут и покажут, как мыть и пеленать.
В стоимость контракта входит пребывание роженицы в клинике в течение 3-4 суток. Трое суток необходимы при естественных родах. До четырех суток требуется на восстановление после кесарева сечения или по особым показаниям.
Одна или в компании
В родильном доме партнер может находиться рядом с женщиной в течение всего периода родов, в том числе при кесаревом сечении. Затем он может остаться в палате, где будет оборудовано дополнительное спальное место. Это потребует минимальных доплат, зато мама и малыш будут рядом близким человеком с самого начала. А в день выписки родственники встретят нового члена семьи в специальной комнате с уютным интерьером.
Отзывы
Анна Седова, дочь Майя, родилась 21.05.2021. Плановые роды по индивидуальному контракту
— Двое моих детей появились на свет в муниципальном роддоме, поэтому мне было с чем сравнить, когда я выбирала, где родить третьего. Когда мы узнали, что в Краснодаре открылся частный роддом, с самого начала беременности хотели с мужем только туда. В государственном медучреждении мне было некомфортно ни по условиям, хотя там мы оплачивали отдельную палату, ни по отношению персонала. А здесь я почитала отзывы, посмотрела в соцсетях видео от девочек – создалось впечатление, что в роддоме Клиники Екатерининская все очень круто. По факту так все и оказалось. В некоторых моментах мои ожидания им даже удалось превзойти.
Мои роды начинались трижды: первые два раза схватки были тренировочными. Я чувствовала себя неловко из-за того, что приезжала, тревожила врачей, акушерок, но в роддоме ко мне прекрасно относились. Успокаивали, все объясняли, я лежала в джакузи, потом меня отвели в палату, оставили под наблюдением, утром накормили и отправили домой.
Когда все началось по-настоящему, и я приехала в третий раз, меня поразило, что мой доктор Оксана Анатольевна Горбулина еще была на работе, хотя время уже шло к полуночи. Узнав, что я приехала, она меня встретила, повела на осмотр и осталась работать со мной дальше. Роды развивались стремительно – через полтора часа я родила дочку.
Было приятно, что ко мне относились очень внимательно. Несмотря на то, что рожала я в третий раз, некоторые моменты все равно были как в первый.
Впечатления от роддома просто прекрасные. Каждый день пребывания я вспоминаю с радостью: насколько там было современно и удобно, обустроено и продумано. По первому требованию приносили все, что нужно. Специалисты приходили ко мне прямо в палату, все обследования, кроме рентгена, проходили там же.
Могу сказать, что если бы я в этом роддоме рожала первого ребенка, то у меня не было бы никаких сомнений, где рожать остальных. Прекрасные врачи, комфорт, сервис – это не роддом, а санаторий.
Мария, сын Даниэль, родился 16 сентября 2021 года. Роды с дежурной бригадой
— В 16 часов меня осмотрели, я познакомилась с дежурным доктором Анной Олеговной Березовской. У меня взяли анализы крови. Затем я зашла в свою идеальную палату: просторная ванная, телевизор, банные принадлежности и, самое главное, – кнопка вызова персонала. Мне вручили фитбол, на нем я прыгала, пока набиралась джакузи, где я прожила схватки под фильм «Завтрак у Тиффани».
Чуть позже мне принесли десерт, что было весьма кстати. В 20 часов я познакомилась со своими акушерками – Залиной и Виолеттой, которые смогли меня расслабить под гипнороды и сделать массаж. Вообще, в роддоме мне предоставили полную свободу в эмоциях. В 21:31 я уже услышала крик сына Даниэля.Ксения, дочь Есения, родилась 10 октября 2021 года. Кесарево сечение с выбранным врачом
— Изначально очень хотела и настраивалась на естественные роды, но в итоге было плановое кесарево сечение. Я очень боялась, но все прошло настолько комфортно, что, если бы мне сейчас сказали выбирать, я бы без раздумий выбрала такой способ родоразрешения. Очень сильно помогали анестезиолог и акушерка – разговаривали и включали приятную музыку. К тому же доктор своей уверенностью вызывала такой же настрой и у меня. Именно в ее руках я первый раз увидела малышку, а еще врач попросила акушерку сделать несколько фото – теперь у нас есть кадры самых первых секунд жизни нашей малышки. Муж пришел сразу после операции в палату, нам принесли нашу дочку, и мы уже втроем позвонили всем родственникам по видео.
Родильный дом Клиники Екатерининская
Краснодар, ул. Герцена, 265/2
+78612054523
Лицензия №ЛО41-01126-23/00343065 от 21 августа 2020 года
Имеются противопоказания. Необходима консультация специалиста.
Когда у вас начались роды: ru_perinatal — LiveJournal
?- Дети
- Общество
- Cancel
Я тут вся в ожидании, когда же наступит час Х (срок 39+4), поэтому задаю пятничные глупые вопросы, так — поболтать просто.
У всех моих подруг (у кого не было ПКС и стимуляции) роды начинались либо ранним утром- часов в 6 либо в самый разгар ночи.
Есть тут хоть кто-нибудь у кого процесс пошел с 11 до 17? В самый разгар дня?
По идее, оно может начаться когда угодно, но я вот днем совсем не боюсь куда-то ехать, гулять, а потом бац! и срочняком добираться до роддома. Не верится мне в такой поворот. У меня какая — то полная уверенность, что все самое интересное начнется как минимум после 21.
Тетенька на курсах шутила, что все беременные тусят днем в икеях и леруа мерленах — их там просто столпотворения ( у всех же ремооонты), а под ночь, находившиеся, едут рожать — вот так все и происходит.
Давайте статистику составим, м? )))
Tags: 37-43 недели, роды
Subscribe
Белок в мочи, тест полоски
Всем привет! Идёт 33 неделя и сегодня в суточной моче обнаружили белок. Превышение небольшое, но у меня и 2 недели назад значение было по верхней…
Чат односрочниц
Привет! Кто собирается рожать в октябре или около того, давайте скооперируемся? Если уже есть чатик, возьмите меня с собой, пожалуйста. Если нет,…
Снегирева vs ГКБ им. Юдина (Москва)
У кого есть опыт с тем или другим стационаром (речь идет именно о родах)? Беременность третья, акушерский анамнез осложненный, предстоит третье…
Photo
Hint http://pics.livejournal.com/igrick/pic/000r1edq
Previous
← Ctrl
← Alt
- 1
- 2
- 3
- 4
Next
Ctrl →
Alt →
Белок в мочи, тест полоски
Всем привет! Идёт 33 неделя и сегодня в суточной моче обнаружили белок. Превышение небольшое, но у меня и 2 недели назад значение было по верхней…
Чат односрочниц
Привет! Кто собирается рожать в октябре или около того, давайте скооперируемся? Если уже есть чатик, возьмите меня с собой, пожалуйста. Если нет,…
Снегирева vs ГКБ им. Юдина (Москва)
У кого есть опыт с тем или другим стационаром (речь идет именно о родах)? Беременность третья, акушерский анамнез осложненный, предстоит третье…
Происхождение Министерства труда США
Министерство труда США было создано после длительной кампании профсоюзных лидеров по получению для агентства статуса кабинета министров
Джонатан Гроссман
Закон о создании Министерства труда США, подписанное президентом Уильямом Х. Тафтом 4 марта 1913 года, практически не осталось среди исторических событий того дня. Город Вашингтон кишел всевозможными событиями. Это был день инаугурации Вудро Вильсона, и такое событие сопровождалось обычным социальным вихрем. Кроме того, 62-й Конгресс все еще заседал в утро инаугурации. У уходящего в отставку президента была куча законопроектов, по которым он мог действовать, одним из которых был законопроект Зульцера о создании Министерства труда во главе с членом кабинета министров.
У Тафта были смешанные чувства по поводу законопроекта, и он столкнулся с трудным выбором: он мог подписать его в качестве закона, хотя и не был им доволен; он мог прямо наложить вето, даже если его возражение против законопроекта могло быть неправильно истолковано; или, не предприняв никаких действий, он мог позволить законопроекту умереть, когда истечет срок его полномочий — так называемое «карманное вето». В то утро New York Times сообщила, что уходящий президент может наложить вето на законопроект, направить свои доводы в Конгресс и дать сторонникам этой меры шанс преодолеть его вето, если они смогут.
После раннего завтрака, всего за несколько часов до вступления Вудро Вильсона в должность, президент Тафт отправился в исполнительный кабинет Сената. Законопроект Министерства труда все еще не был подписан. По традиции избранный президент прибыл в офис до того, как его приняли в Сенате. Он мог видеть круглую фигуру Тафта за работой в соседней комнате, подписывающей счета. В эти последние часы своей администрации президент Тафт подписал закон, положивший начало Министерству труда.
Период беременности был долгим. Это началось после Гражданской войны, когда Уильям Сильвис, самый важный рабочий лидер своего времени, выступал за создание Министерства труда. Он протестовал против того, что существующие правительственные ведомства защищают каждое предприятие, способствующее процветанию, в то время как ни одно из ведомств не имеет своей «единственной целью заботу и защиту труда». Он и его последователи обратились к президенту Эндрю Джонсону с ходатайством о назначении министра труда, избранного из числа рабочих, в качестве голоса рабочих в кабинете министров.
Крик Сильвис о признании был повторен эхом. Между 1864 и 1900 годами в Конгресс было внесено более 100 законопроектов и резолюций, касающихся министерства труда. В 1867 году Палата представителей создала постоянный комитет по труду, что ознаменовало первое федеральное признание важности труда. Но кампания за создание национального министерства труда прекратилась [временно] со смертью Сильвиса в 1869 году.0005
Тем временем лидеры профсоюзов обратились к новой стратегии: продвигать государственные бюро трудовой статистики. В 1869 г. в Массачусетсе было создано первое в мире бюро статистики труда. Это новое бюро сразу же оказалось втянутым в спор о своем назначении: было ли бюро «голосом труда» или оно должно было быть беспристрастным?
Первое бюро Массачусетса начиналось как голос реформаторов труда. Генри К. Оливер и Джордж Макнил, которые были первыми директорами бюро, приукрасили свои отчеты о многоквартирных домах и банках своими собственными взглядами в поддержку рабочих, вызвав обвинения со стороны бизнесменов в том, что они слишком радикальны. Партизанская борьба вскоре парализовала бюро.
Несмотря на протесты, губернатор штата Массачусетс отказался упразднить бюро. Ответ на ложные и пристрастные сообщения, сказал он, «следует искать не в прекращении расследования… а в поднятии его на более высокий и более широкий уровень». , чтобы возглавить бюро, и сказал ему «сделать это или разориться».
Райт в некотором смысле был неквалифицированным: в то время он не имел никакого отношения к рабочему движению и очень мало знал ни о статистике, ни о трудовых проблемах. Но он был полон решимости быть беспристрастным. Друг приписал ему цитату: «Цифры не будут лгать, но лжецы поймут». Его широкомасштабные расследования изменили направление деятельности бюро и заложили основу его репутации объективного. К 1883 г. примеру Массачусетса последовали 12 штатов.2
Федеральное бюро труда, 1884
Пока создавались бюро труда штатов, стратегия профсоюзов по созданию Федерального департамента труда претерпевала изменения. Депрессии 1868 и 1873 годов подорвали рабочее движение, полностью уничтожив, например, Национальный рабочий союз. В 1874 г. собрание профсоюзных лидеров «отложило резолюцию о проведении кампании в пользу национального министерства труда»3. Признавая свое ослабление позиции, эти лидеры избрали более достижимую цель создания бюро труда.
В конце 1870-х и начале 1880-х движение за Федеральное бюро набирало силу. Экономика восстанавливалась после депрессии 1873 года, и, следуя типичной схеме рабочего движения, ветер процветания способствовал росту рабочих организаций. Таким образом, такой союз, как «Рыцари труда», смог быстро вырасти и приобрести политическую силу. По мере приближения президентских выборов 1884 года и республиканцы, и демократы в равной степени стремились к голосованию рабочих и приняли почти идентичные платформы в пользу создания рабочего бюро.
Пятеро конгрессменов представили на 48-м Конгрессе законопроекты о создании Бюро труда. После некоторых дебатов и небольшого противодействия Палата представителей приняла такой законопроект, автором которого выступил представитель Пенсильвании Джеймс Хопкинс, 182 голосами против 19. Бюро должно было собрать информацию о трудящихся и «средствах продвижения их материалов». , социальное, интеллектуальное и моральное процветание». Сенат одобрил; Президент Честер Артур подписал закон 27 июня 1884 года; и новое Бюро было размещено в Министерстве внутренних дел.
Профсоюзные активисты ожидали, что президент Артур назначит профсоюзного лидера комиссаром нового Бюро. Теренс Паудерли из «Рыцарей труда» был ведущим кандидатом. Когда он встретился с президентом, у него было 2567 петиций от рабочих организаций, 37 вырезок из трудовых газет и 115 из других газет в поддержку его выбора. Но президент Артур, реагируя на опасения производителей, что Паудерли слишком радикален, отказался выдвинуть его кандидатуру. Вместо этого он отправил в Сенат имя другого профсоюзного лидера, Джона Джарретта, но отозвал его, когда узнал, что Джарретт критиковал его администрацию.
После долгой задержки президент Артур наконец пригласил Кэрролла Д. Райта из Массачусетского бюро стать первым комиссаром труда США. Поскольку Артур, республиканец, стал президентом «хромой уткой», Райт также обратился к избранному президенту-демократу Гроверу Кливленду с заверениями, что он сможет сохранить эту работу. Райт, стремясь защитить свое положение и уберечь Бюро от партийной политики, возможно, также установил традицию — беспристрастность статистической информации.
Новорожденное Бюро труда имело мгновенный успех. Организованные рабочие поддержали его и призвали к более крупным ассигнованиям. Объективный идеализм Райта был созвучен времени и получил широкую поддержку. Самые ранние отчеты Бюро по темам от «Промышленных депрессий» до «Труд заключенных» были хорошо приняты. Президент Кливленд рекомендовал расширить Бюро для расследования причин трудовых споров и, в конечном итоге, действовать в качестве арбитра.
Отдел без кабинетного чина, 1888
Лидеры лейбористов были довольны, но не полностью. Бюро труда лучше, чем ничего, сказал Теренс Паудерли съезду рыцарей труда, но профсоюзы «имели право на гораздо большее в правительстве, чем просто бюро»4. Хак мог стать комиссаром труда, назначение Райта смягчило его. Они считали его чувствительным гуманитарием, который не позволит своим симпатиям повлиять на его статистику. Но он не был представителем рабочих, и его полномочия были ограничены.
Рыцари Труда, достигнув своего апогея, спровоцировали создание влиятельного «Национального министерства труда». Президент Гровер Кливленд в начале своей кампании по переизбранию пригласил Паудерли на обед и предложил ему должность комиссара. Четыре года назад Паудерли жаждал этой работы. (Много лет спустя, когда он был в упадке, ему суждено было занять относительно незначительную должность в Департаменте.) Но в 1888 году он был на пике своей карьеры и сказал президенту, что не может бросить свою работу с рыцарями. труда. Кливленд спросил его, не может ли он выполнять обе работы одновременно, и Паудерли сказал ему, что день был недостаточно длинным «примерно на 36 часов». Кроме того, у него были враги. «В то время как ваши друзья рано ложатся спать, — сказал он президенту, — вы можете рассчитывать на то, что ваши враги не будут спать всю ночь, чтобы расквитаться с вами… Вы находитесь в разгаре ожесточенной кампании, и эти люди может причинить вам вред. Вы гораздо лучше послужите интересам рабочих, порекомендовав, чтобы нынешнее бюро труда было преобразовано в настоящий департамент федерального правительства с секретарем в качестве его главы, сидящим в вашем кабинете». По просьбе Кливленда Паудерли представил меморандум о сфере деятельности нового Департамента, который, помимо своей статистической роли, должен был бы разрешать трудовые споры и спонсировать службу занятости, «чтобы направлять рабочих от того места, где они толпятся без дела, туда, где они могут помогать друг другу». работать».5
Законопроект, спонсируемый Рыцарями труда, был внесен в 1888 году. Комитет, которому был передан законопроект, отказался от идеи ранга кабинета министров, потому что, несмотря на свою популярность, Бюро труда не имело достаточной поддержки в Конгрессе, чтобы получить Состояние кабинета. Чтобы заменить потерю престижа Кабинета министров, Министерство труда будет независимым от Министерства внутренних дел. Законопроект был принят лишь при поверхностном возражении, и 21 марта 1888 года Кливленд подписал закон.
Кливленд выбрал Кэрролла Райта главой нового отдела. Райт занимал этот пост много лет, беспристрастно сообщая о своих выводах непосредственно президенту. Новое министерство труда, даже не имеющее статуса кабинета министров, приобрело кадры и престиж. Его доклады касались железнодорожного труда, промышленного образования, работающих женщин, экономики торговли спиртными напитками, влияния машин на труд, трудового законодательства, обязательного страхования, жилья для трудящихся и других тем. Кроме того, в 1895 Департамент учредил Бюллетень труда , который под разными названиями издается и по сей день и теперь называется Ежемесячным обзором труда . Преданность Департамента объективным фактам сделала его самым важным статистическим агентством своего времени. Президент Кливленд признал это превосходство, назначив Кэрролла Райта руководить завершением переписи 1890 года.
В этот период другие особые группы добивались своего представительства в кабинете президента. Деловые круги настаивали на создании министерства торговли и промышленности. Фермеры, у которых после Гражданской войны было Сельскохозяйственное управление, пытались поднять его до уровня кабинета министров. Среди наиболее интересных усилий была попытка удовлетворить две группы интересов с помощью одного отдела. В 1887 году и Палата представителей, и Сенат приняли законопроекты о создании Министерства сельского хозяйства и труда. Но представители ферм возражали против включения труда, и законопроект был отклонен на конференции. Год спустя более влиятельные фермеры добились создания собственного департамента с министром сельского хозяйства в кабинете президента.
Как это ни парадоксально, потребность в представлении рабочих в кабинете министров ослабевала. Беспартийный Кэрролл Райт выступал против ситуации, когда глава министерства труда будет меняться с каждой администрацией. Рабочее движение сильно пострадало от катастрофических забастовок и общественного недовольства предполагаемой ролью рабочих в бунте на Хеймаркете, в результате которого погибли семь полицейских. Рыцари труда, раздираемые внешними проблемами, внутренними раздорами и соперничеством новой Американской федерации труда, потеряли силу. Сэмюэл Гомперс, восходящий лидер Федерации, был слишком глубоко вовлечен в укрепление недавно созданных организаций ремесленных союзов, чтобы быть политически ориентированным. Хотя время от времени оказывалась формальная поддержка министерству труда, у большинства профсоюзных лидеров было слишком много дел, чтобы участвовать в кампании за место в кабинете министров.
Министерство торговли и труда, 1903-13
Начиная с 1890-х годов конгрессмены на сессии за сессией вносили законопроекты об учреждении Министерства торговли, в котором существующее Министерство труда снова будет сокращено до подчиненного бюро. Лидеры лейбористов отреагировали в порядке самообороны. Сэмюэл Гомперс заявил, что бизнес и коммерция уже «имели абсолютное и исключительное представительство в кабинете министров». Вместо этого Гомперс возродил потребность рабочих в своем «прямом представителе в советах президента».0-х годов предложение Гомперса имело мало шансов на успех.
Когда Теодор Рузвельт стал президентом, он призвал к «кабинетному офицеру, известному как министр торговли и промышленности. .. Его компетенция должна заключаться в том, чтобы заниматься торговлей в ее самом широком смысле; включая, среди прочего, все, что касается труд и все вопросы, касающиеся крупных деловых корпораций…»7 Сенатор Уильям П. Фрай из штата Мэн воплотил эти идеи в законопроекте, который он представил на 57-м Конгрессе.
Демократическое меньшинство упорно сопротивлялось законопроекту. Они утверждали, что независимое Министерство труда будет затоплено; что профсоюзные организации выступили против законопроекта; и что недоверие между рабочими и бизнесом уничтожит полезность Департамента.
Президент Рузвельт не соглашался с тем, что труд и капитал находятся в конфликте. Сам он старался быть беспристрастным и не видел причин, по которым труд и торговля не могли бы иметь много общего. Республиканское большинство утверждало, что то, что хорошо для бизнеса, хорошо для труда, и что процветающая рабочая сила помогает создавать хороший бизнес. Поскольку большинство честолюбивых рабочих хотели стать капиталистами, утверждали они, общность интересов намного перевешивала различия. Кроме того, сторонники утверждали, что Бюро труда многого выиграет в сотрудничестве с другими бюро, такими как иммиграция, судоходство и производство. Они считали, что новый Департамент будет более эффективным: будут объединены различные информационные и статистические бюро в федеральном правительстве, в том числе Статистическое бюро при Министерстве финансов и Бюро переписи населения.
Чтобы сделать законопроект более привлекательным для рабочих, название было изменено с Министерства торговли и промышленности на Министерство торговли и труда. Несмотря на сопротивление рабочих, законопроект был легко принят, и президент Рузвельт подписал его в феврале 1903 года.
Президент Рузвельт назначил своего личного секретаря Джорджа Б. Кортелиу первым министром торговли и труда. Кортелью отразил точку зрения президента Рузвельта на беспристрастность. Казалось, он даже временно заручился неохотной поддержкой Сэмюэля Гомперса, заверив его, что Департамент будет служить не только бизнесу, но и рабочим.
В 1906 году Оскар С. Штраус стал министром торговли и труда. Страус провозгласил, что «труд и капитал — это две отрасли промышленности, надлежащее функционирование которых лучше всего может быть обеспечено путем сотрудничества, которое, в свою очередь, лучше всего может быть обеспечено путем совместного управления их интересами». иммиграция. Американская федерация труда выступала против иммиграции, потому что приток миллионов иммигрантов, нуждающихся в работе, сдерживал заработную плату в Америке. Штраус, сделавший выдающуюся карьеру в бизнесе, на дипломатической службе, в благотворительности и государственном управлении, был против жестких ограничений и жестких тестов исключения для иммигрантов.
Отдел на уровне кабинета министров
Гомперс активизировал свои усилия, чтобы положить конец бюрократическому союзу торговли и труда. В отличие от президента Рузвельта, Гомперс отказался больше принимать точку зрения общности интересов. Фрэнк Моррисон, секретарь Федерации, объяснил комитету Конгресса, что цели министра торговли и министра труда противоречат друг другу. Министр торговли будет продвигать интересы торговли и промышленности, а министр труда будет поддерживать более высокую заработную плату и лучшие условия труда для рабочего. Министр торговли и труда, по словам Моррисона, был похож на «доктора Джекила и мистера Хайда».
В 1903 году Американская федерация труда убедила Демократическую партию принять пункт своей платформы, который предусматривал «принятие закона о создании Министерства труда, отдельно представленного в кабинете президента». Однако, поскольку демократы не контролировали ни Белый дом, ни Конгресс, их полномочия были ограничены. Конгрессмены-демократы регулярно вносили законопроекты об отдельном Министерстве труда, но ни один из них не получил достаточной поддержки для принятия. В 1910 году демократы получили контроль над Палатой представителей, и 15 членов профсоюзов были избраны в Конгресс. Конгрессмен Уильям Б. Уилсон, бывший офицер профсоюза горняков, стал председателем комитета Палаты представителей по труду. Он выступал за создание независимого отдела. Представитель Уильям Сульзер из Нью-Йорка представил законопроект Министерства труда в 1919 г.12, который прошел Дом с небольшим сопротивлением. Какое-то время казалось, что законопроект может умереть в сенатском комитете по образованию и труду, но сенатор Бора спас его. Сенат принял законопроект без учета голосов.
Президенту Тафту законопроект не понравился; он чувствовал, что новый Департамент будет препятствовать эффективному управлению. Но Тафт, который потерпел поражение на переизбрании подавляющим большинством голосов, был в плохом положении, чтобы выступить против законопроекта. Вето, вероятно, было бы бесполезным жестом. Приходящая демократическая администрация Вудро Вильсона уже выбрала Уильяма Б. Вильсона в качестве предлагаемого министра труда и, вероятно, будет иметь достаточную поддержку, чтобы воспроизвести аналогичную меру, несмотря на вето Тафта.
Однако Тафт, по крайней мере, хотел получить что-то в обмен на подписание законопроекта. Президент чувствовал, что может быть возможность договориться о том, что он считал насущным трудовым вопросом дня, — об использовании антитрестовских законов против профсоюзов. Организованные рабочие лоббировали через Конгресс «дополнение» к законопроекту о различных гражданских ассигнованиях, против которого выступал Тафт. Райдер предусматривал, что деньги Министерства юстиции не могут быть использованы для судебного преследования организаций или отдельных лиц, объединившихся с целью улучшения условий труда. Когда Сэмюэл Гомперс посетил Тафта за день до инаугурации Уилсона, Тафт приветствовал Гомперса словами: «Я хочу, чтобы вы кое-что для меня сделали, но я знаю, что вы этого не сделаете… Билл, я подпишу законопроект о Министерстве труда».
«Я не могу и не буду этого делать», — ответил он.
«Ну, — ответил Тафт, — я полагаю, что ситуация такова, что мне все равно придется подписать законопроект о Министерстве труда». . В своем послании Конгрессу от 4 марта 1913 г. он писал: «Я подписываю этот законопроект со значительными колебаниями… Однако я воздерживаюсь наложить вето на этот законопроект, потому что мои мотивы при этом будут неправильно поняты…». В последние часы своего правления президент Тафт превратился в вынужденную акушерку, родившую новорожденного Министерства труда.
Джонатан Гроссман был историком Министерства труда США. Джадсон МакЛори ассистировал. Эта статья первоначально появилась в Ежемесячном обзоре труда за март 1973 года. Последний абзац, озаглавленный «60 лет спустя» и содержащий датированный материал, был опущен в электронной версии.
Примечания
1. «История Бюро статистики труда и трудового законодательства в Массачусетсе», Седьмой ежегодный отчет Массачусетского бюро статистики труда (Бостон, апрель 1876 г.), с. 287.
2. Гораций Уодлин, «Кэрролл Дэвидсон Райт: Мемориал», Сороковой ежегодный отчет Массачусетского бюро статистики труда (Бостон, 1909), стр. 357-400.
3. Джон Ломбарди, Голос лейбористов в кабинете (Нью-Йорк, издательство Колумбийского университета, 1942), с. 29.
4. Терренс В. Паудерли, Тридцать лет труда, ред. изд. (Кливленд, Огайо, Excelsior Presss, 1890), с. 165.
5. Х. Дж. Карман и др., ред., The Path I Trod (Нью-Йорк, Columbia University Press, 19).40), стр. 230-234. (Документы Т.В. Паудерли.)
6. Американская федерация труда, Proceedings, 1897, p. 22.
7. Теодор Рузвельт, «Послание… к двум палатам Конгресса… Первая сессия 57-го Конгресса, январь 1901 г.», в «Речи и президентские послания Теодора Рузвельта, 1902–1904 гг.» (Нью-Йорк, Г. П. Патнэм, 1904), с. 298.
8. Lombardi, Labor’s Voice, p. 60.
9. Сэмюэл Гомперс, Семьдесят лет жизни и труда (Нью-Йорк, Даттон и Ко., 1925), стр. 292-293.
Основание Национального профсоюза и первый национальный призыв к 8-часовому рабочему дню — этот месяц в истории бизнеса
Фрэнсис Бенджамин Джонстон, фотограф. Производство деревянных ящиков: женщины в рабочем помещении фабрики ящиков . ок. 1910 г. Отдел эстампов и фотографий Библиотеки Конгресса.Национальный профсоюз профсоюзов был основан 20 августа 1866 года в Балтиморе, штат Мэриленд. Это была первая попытка создать национальную рабочую группу в Соединенных Штатах, и одним из их первых действий был первый общенациональный призыв к Конгрессу ввести 8-часовой рабочий день.
В начале 1866 года Уильям Хардинг, бывший в то время президентом Международного союза каретников, встретился с Уильямом Х. Сильвисом, президентом Международного союза металлургических мастеров, и Джонатаном Финчером, главой Союза машинистов и кузнецов. На этом собрании они призвали провести официальное собрание 20-24 августа 1866 года в Балтиморе, штат Мэриленд. В первый день этого собрания родился Национальный рабочий союз. Кроме того, в этот первый день были созданы различные комитеты для изучения различных вопросов, один из которых был посвящен 8-часовой системе.
На третий день комитет по «восьмичасовому во всех отношениях» собрался и дал свои рекомендации. В окончательном списке резолюций Союза, принятых 20 августа 1866 года, была их резолюция, призывающая к 8-часовому рабочему дню, первому такому общенациональному призыву. Хотя в то время этот призыв остался без внимания, и организация закрылась в 1873 году, это было только начало кампании за 8-часовой рабочий день.
В последующие десятилетия эта идея прошла через всю страну и к 1912 она вошла в прогрессивную кампанию Теодора Рузвельта. Лозунгом движения стало «Восемь часов на работу, восемь часов на отдых и восемь часов на то, что вы хотите». В 1916 году Уильям К. Адамсон представил Закон Адамсона. Хотя этот закон был специально направлен против железнодорожников, он дал реальный импульс 8-часовой кампании, когда был принят в сентябре 1916 года. Железные дороги немедленно выразили протест, но в 1917 году Верховный суд США оставил закон в силе в деле Уилсон против Нью-Йорка (243 U.S. 332).
Растущая власть профсоюзов наряду с правительствами штатов, устанавливающими ограничения рабочего времени, и расширение федеральным правительством использования и обеспечения соблюдения 8-часового рабочего дня означало, что 8-часовой рабочий день стал еще более распространенным. Но это еще не все. Принятие Закона о справедливых трудовых стандартах (иногда известного как Закон о заработной плате и рабочем времени) обеспечило еще большую защиту, установив максимальную рабочую неделю в 40 часов для других отраслей и при условии, что работники, работающие сверх 40 часов в неделю, будут получать дополнительные сверхурочные. премиальные оклады.
Ресурсы печати
Следующие материалы содержат ссылки на более полную библиографическую информацию в онлайн-каталоге Библиотеки Конгресса. Ссылки на цифровой контент предоставляются, когда они доступны.
Цифровые ресурсы Библиотеки Конгресса
Следующие ресурсы, созданные или оцифрованные Библиотекой Конгресса, можно использовать, чтобы узнать больше о людях и событиях дня.
Интернет-ресурсы
Приведенные ниже ссылки предназначены для доступа к материалам на веб-сайте Библиотеки Конгресса или, в более широком смысле, в Интернете.