Разное by alexxlab

Работа в декрете форум: Работа в декрете — 381 ответ на форуме Woman.ru

Содержание

Подработка дома для мамы в декрете. Посоветуйте.

Подработка дома для …

Назад

1

…

…

9

Вперёд

Обсуждение закрыто

63 ответа

Последний — Перейти

#1

#2

#3

#4

я вязала вещи из шерсти и крючком из хлопка платишки топики,

все брали влет!

натуральное все, приятно телу и очень красивое!

#5

#6

. ..

руки растут не так поэтому вязание/декупаж и проч не для меня=)))

…

Октябрина Васильевна я вообще первый раз прочла про такое и не знаю что это. а вы знаете? расскажите!

#7

#8

santuana

Можно оператором call-центра. В Йоте можно устроиться на входящие звонки, на дому, не менее 120 часов в неделю. На исходящие — не менее 130 часов в неделю. Но туда сложно попасть, правда.

#9

#10

нет, мы отнюдь не бедны. муж начальник, 60тыс получает. для нашей провинции это оч даж не мало. у нас это второй малыш.

сама не на последней должности в декрет уходила. до 1,5 года. мне платили 14 тыс, а вот с 1,5-3 лет по 50 руб в месяц. эти 14 тыс я тратила в основном на себя («на шпильки», так сказать). вот и подумалось мне — может не просо на вумене сидеть, пока малыш спит, а реально чем то заняться, на те же шпильки себе самой зарабатывать. хотя муж мне не в чем не отказывает, но как то уж полностью на его шею повиснуть…

#19

11 декабря 2012, 21:05

#27

#29

#31

#33

неля

а что за 50 руб????

. ……………

Девочки! Зарегистрировалась на всех сайтах что предложили здесь, и что «накопала» в интернете сама: ЕРУНДА и ЛОХОТРОН!!!

опросники за деньги — не знаю кому это надо и зачем, но никаких переводов нет, и техподдержка молчит.

#34

Dremka

В декрете занялась продажей постельного белья через интернет и печатные каталоги. Очень нравится. Трачу пару часов в день, доход вполне устраивает. Сейчас набираю в свою команду новых консультантов, если заинтересовало, могу выслать подробности.

#40

Назад

1

…

…

9

Вперёд

Следующая тема

  • Правда ли, что в Адлере проложат очистные и все канализационные стоки в районе Адлера сливают прямо в море?

    24 ответа

Предыдущая тема

  • Обувь натирает ноги! посоветуйте средства, пожалуйста

    11 ответов

работа на дому во время декрета.

подскажите пожалуйста советом!!!!

работа на дому во …

Назад

1

…

…

3

Вперёд

110 ответов

Последний — Перейти

11 декабря 2013, 08:57

#1

#2

— няня для малыша такого же возраста как свои

— готовка еды на заказ (обеды в соседний офис или замороженные полуфабрикаты)

— курсовые, рефераты и т.д.

— репетиторство

— уборка квартир

#3

#4

bubu

— репетиторство

— уборка квартир

#5

Гость

bubu- репетиторство

— уборка квартир

а ребёнка куда в это время? няня дороже уборщицы

#6

#7

#8

Сочная вишенка

Можно писать отзывы на сайтах типа «отзовик», «irecommend. ru». Там заработок небольшой, но зато постоянный. Писать можно практически обо всем. У меня выходит 300-400 руб в месяц.

#9

111

действительно 300 р в мес или это опечатка?

#10

Сочная вишенка

Не опечатка. Я там за полгода написала более 400 отзывов, пишу по настроению.

#11

гость

это же гроши??как это можно назвать подработкой,а время для отзыва всё таки тратится немалое.

#12

#13

Гость

11, а смысл этих 300 р когда на инет больше приходиться тратить в месяц :))) думаю автора более крупные суммы интересуют. ..

#14

#15

Попробуйте зарегистрироваться на ярмарке мастеров, если умеете что-нибудь делать своими руками, особенно хорошо идут всякие аксессуары для свадеб, например, цветы, украшения, фигурки на торты, всякая такая мелочь. Там есть девушка, которая шьет бабочки, например, у нее их хорошо покупают и заказывают, она, конечно, не миллионами ворочает, но приработку имеет с этого.

#16

#17

Знакомые: шитье штор, карнавальных костюмов, изготовление игрушек.

Экономия: организация совместных покупок, закупки по списку в мелкооптовых магазинах.

#18

#19

Сочная вишенка

Можно писать отзывы на сайтах типа «отзовик», «irecommend.ru». Там заработок небольшой, но зато постоянный. Писать можно практически обо всем. У меня выходит 300-400 руб в месяц.

#20

#21

Jane

ого,там за отзывы можно зарабатывать!?) я и не знала..) это же здорово) а там есть какое-то кол-во,кот нужно обязательно написать для этого?

#22

гость

это же гроши??как это можно назвать подработкой,а время для отзыва всё таки тратится немалое.

Эксперты Woman.ru

  • Максим Сорокин

    Практикующий психолог

    994 ответа

  • Владимир Титаренко

    Фитнес-нутрициолог

    105 ответов

  • Токарь Дарья Анатольевна

    Фитнес-тренер

    21 ответ

  • Мария Бурлакова

    Психолог

    330 ответов

  • Кременецкая Мария

    Логопед — дефектолог

    32 ответа

  • Иванова Светлана

    Коуч

    71 ответ

  • Мария Пархоменко

    Нутрициолог, консультант по. ..

    5 ответов

  • Ниделько Любовь Петровна

    Практикующий психолог

    243 ответа

  • Мария Синяпкина

    Психолог-Сексолог

    91 ответ

  • Международный Институт

    Психология, психотерапия,…

    6 ответов

#23

гость

это же гроши??как это можно назвать подработкой,а время для отзыва всё таки тратится немалое.

#24

#25

,,веарика!

на том сайте надо зарегистрироваться??? как вообще вы получаете свою заработную плату??? подскажите пожалуйста.

Деньги платятся в зависимости от количества просмотров. Каждый просмотр примерно 5 копеек. У меня например есть отзывы, которые просмотрели более восьми тысяч человек.

Деньги выводятся на электронный кошелек вэбмани, а затем я перевожу деньги на свою банковскую карту.

#26

Непридуманные истории

  • Меня бесит муж со своими детьми и внуками…

    1 170 ответов

  • Мужчина сразу предупредил, что всё имущество записано на детей

    894 ответа

  • Такая зарплата — не хочу работать

    593 ответа

  • Ложь длинною в 22 года.

    Как разрулить?

    887 ответов

  • Ушел муж, 2 месяца депрессия… Как справится, если ты осталась совсем одна?

    192 ответа

#32

#41

#43

,,веарика!

девочки,кто может подскажите буду очень благодарна.с марта 2012 года сижу в декрете. этим летом родила второго малыша. понятное дело что на работу сейчас не выйду. муж у меня,трудиться,зарабатывает как может. но чесно мне тоже хочется самой хоть не очень большую сумму зарабатывать. может кто подскажет работу на дому. кто сталкивался с похожей ситуацией?и какие у вас были резцльтаты. заранее всем кто откликнется Спасибо!!!

#44

#45

#46

,,веарика!

девочки,кто может подскажите буду очень благодарна. с марта 2012 года сижу в декрете. этим летом родила второго малыша. понятное дело что на работу сейчас не выйду. муж у меня,трудиться,зарабатывает как может. но чесно мне тоже хочется самой хоть не очень большую сумму зарабатывать. может кто подскажет работу на дому. кто сталкивался с похожей ситуацией?и какие у вас были резцльтаты. заранее всем кто откликнется Спасибо!!!

#47

,,веарика!

девочки,кто может подскажите буду очень благодарна.с марта 2012 года сижу в декрете. этим летом родила второго малыша. понятное дело что на работу сейчас не выйду. муж у меня,трудиться,зарабатывает как может. но чесно мне тоже хочется самой хоть не очень большую сумму зарабатывать. может кто подскажет работу на дому. кто сталкивался с похожей ситуацией?и какие у вас были резцльтаты. заранее всем кто откликнется Спасибо!!!

#48

#50

Назад

1

. ..

…

3

Вперёд

Следующая тема

  • Ребенок не берет грудь.

    41 ответ

Предыдущая тема

  • Свекровь насоветовала давать оливковое масло при коликах(

    25 ответов

Сообщение о вакансии раскритиковали, так как оно дает 2 недели оплачиваемого отпуска по уходу за ребенком: «Редкое пособие»

Работа

Эшли Гейл

Работа Реддит Популярный Работа Воспитание детей

Интернет-объявление о вакансиях взбесило интернет, поскольку оно предлагает двухнедельный оплачиваемый отпуск по уходу за ребенком.

Аккаунт под анонимным именем пользователя u/MaraJadeSharpie поделился вакансией на форуме Reddit r/Antiwork, которая получила более 30 000 голосов и 1000 комментариев.

«С гордостью указан как преимущество компании. Целых две недели», — восклицал оригинальный постер (OP).

В объявлении о вакансии говорилось: «Предоставляется двухнедельный оплачиваемый отпуск по уходу за ребенком в связи с рождением или усыновлением, редкое преимущество в оборонной промышленности».

Вверху беременная женщина смотрит в окно. Опубликованная на форуме Reddit r/Antiwork вакансия была раскритикована за то, что предлагала только две недели оплачиваемого отпуска по уходу за ребенком. эмиту/iStock/Getty Images Plus

Newsweek опубликовал несколько статей о молодых родителях, в том числе о начальнике, которого раскритиковали в сети за увольнение сотрудницы за то, что она родила ребенка, маме в декретном отпуске, которую призвали не прощать мужа за сообщения его коллеге, и молодая мама, которую поддержали после того, как ее коллега по работе заставил ее чувствовать себя «ленивой» в декретном отпуске.

В чем разница между отпуском по уходу за ребенком и отпуском по уходу за ребенком?

Отпуск по беременности и родам предоставляется, когда женщина делает перерыв в работе перед рождением или усыновлением ребенка. По данным Legalzoom.com, отпуск по уходу за ребенком — это когда мужчины усыновляют ребенка или недавно родили ему вторую половинку.

Однако не все места работы предлагают полностью оплачиваемый отпуск. Иногда оплачивается только часть отпуска, а остальное не оплачивается. Он также может быть составлен из отпуска и больничных или краткосрочной нетрудоспособности.

Согласно исследованию, проведенному Обществом управления человеческими ресурсами (SHRM) в 2020 году, 55 процентов работодателей предлагали оплачиваемый отпуск по беременности и родам, 45 процентов предлагали оплачиваемый отпуск для отца и 35 процентов предоставляли оплачиваемый расширенный отпуск по уходу за семьей.

Что такое FMLA?

В соответствии с определением Министерства труда США Закон об отпуске по семейным обстоятельствам и болезни (FMLA) дает правомочным работникам застрахованных работодателей право брать неоплачиваемый отпуск с сохранением рабочего места по определенным семейным и медицинским причинам с продолжением группового медицинского страхования в соответствии с тем же условия, как если бы работник не брал отпуск.

Эти застрахованные работники имеют право на:

  • 12 рабочих недель отпуска в течение 12-месячного периода в связи с рождением ребенка, если работник усыновляет ребенка, по уходу за членом семьи и серьезным заболеванием что делает работника нетрудоспособным.
  • 26 рабочих недель отпуска в течение 12 месяцев по уходу за военнослужащим.

Реакция Redditor

«Печально то, что большинство работодателей предоставляют стандартный нулевой оплачиваемый отпуск по уходу за ребенком, в то время как в других странах он составляет 6-12 месяцев», — пишет u/MajesticPension3475.

«JFC, у них только что родился ребенок, а не COVID, лол. Это мусор», — воскликнул u/hauntedhalloween_96.

U/ThePaddyPower прокомментировал: «Американцы должны бастовать. Самая богатая страна в мире, черт возьми. Отпуск по уходу за ребенком, пособие по болезни, ежегодный отпуск, здравоохранение, стрельба в школах и т. д. и т. д. Солидарны со всеми вами — вы заслуживаете лучшего».

U/mynameisbob29 сказал: «Это шокирует только тех, кто не американец».

«Это невероятно грустно. У родителей должен быть целый год. Хотя у меня нет детей, я все же могу сказать, что это время новорожденного так важно для развития и сближения. Корпоративная Америка — это дерьмо», — повторил u/P0rkslice.

Запрос на перепечатку и лицензирование, внесение исправлений или просмотр редакционных правил

Оплачиваемый и неоплачиваемый отпуск по уходу за ребенком – на что следует обратить внимание

Оплачиваемый и неоплачиваемый отпуск по уходу за ребенком – на что следует обратить внимание | Беременность Рождение и ребенок начало содержания

10-минутное чтение

Слушать

Если вы родите ребенка или усыновите ребенка в возрасте до 16 лет в Австралии, вы можете иметь право на оплачиваемый и неоплачиваемый отпуск по уходу за ребенком, включая пособие по уходу за ребенком от правительства Австралии, отпуск по уходу за ребенком от вашего работодателя и/или неоплачиваемый отпуск от ваш работодатель. Вы по-прежнему, вероятно, будете зарабатывать меньше, чем когда вы были на оплачиваемой работе.

Узнайте здесь больше о том, что следует учитывать перед подачей заявления.

Планируйте свой отпуск

Следуйте этому контрольному списку за 3 месяца до родов или как можно раньше, если вы усыновляете ребенка:

  • Проверьте , на какой отпуск вы имеете право (посетите веб-сайт омбудсмена по справедливому труду)
  • Отметьте , если вы имеете право на какие-либо выплаты правительства Австралии
  • Обсудите ваши предпочтения с партнером
  • Поговорите по номеру со своим работодателем. Вы должны письменно уведомить своего работодателя не менее чем за 10 недель до начала неоплачиваемого отпуска по уходу за ребенком. Вы также должны подтвердить даты своего отпуска за 4 недели до начала отпуска

Что такое отпуск по уходу за ребенком?

Отпуск по уходу за ребенком — это выплата правительства Австралии на срок до 18 недель, чтобы вы могли присматривать за своим новым ребенком. Он выплачивается в размере национальной минимальной заработной платы (в настоящее время 772,60 долларов США в неделю до вычета налогов).

Вы имеете право на пособие по уходу за ребенком от правительства Австралии, если вы:

  • биологическая мать новорожденного ребенка
  • приемный родитель ребенка
  • другое лицо, осуществляющее уход за ребенком в исключительных обстоятельствах

Вы также должны соответствовать некоторым другим условиям:

  • вы должны быть основным опекуном ребенка
  • вы зарабатываете меньше определенного предела (скорректированный налогооблагаемый доход не превышает 151 350 долларов США)
  • вы в отпуске или не работаете, пока получаете платеж
  • вы работали 10 из 13 месяцев до рождения или усыновления вашего ребенка и работали минимальное количество часов в неделю — это определяется с помощью теста на работу
  • вы соответствуете требованиям для проживания в Австралии

Правительство обычно сначала производит выплаты работодателю, который затем платит работнику. Однако вы можете выбрать получение платежа непосредственно от правительства. Вы можете получать выплаты до, после или одновременно с другими отпусками, например, ежегодным отпуском и отпуском за выслугу лет.

Вы также имеете право на пособие по уходу за ребенком, если вы работаете не по найму, при условии, что вы проходите тест на работу.

Посетите веб-сайт Services Australia, чтобы узнать больше о требованиях для получения пособия по уходу за ребенком.

Неоплачиваемый отпуск

Неоплачиваемый отпуск по уходу за ребенком распространяется на работников, которые несут или будут нести ответственность за уход за ребенком.

По закону вы имеете право на неоплачиваемый отпуск по уходу за ребенком продолжительностью до 12 месяцев. Вы также можете запросить дополнительные 12 месяцев отпуска.

Вы можете взять неоплачиваемый отпуск по уходу за ребенком, если вы:

  • являетесь роженицей
  • являются работниками, у которых супруга или фактическая супруга рожает
  • работник, усыновивший ребенка в возрасте до 16 лет

Вы имеете право на неоплачиваемый отпуск по уходу за ребенком, если вы проработали на своего работодателя не менее 12 месяцев до рождения ребенка (или до даты усыновления) и несете ответственность за уход за ребенком.

Временные работники также имеют право на неоплачиваемый отпуск по уходу за ребенком, если они проработали на работодателя на постоянной основе не менее 12 месяцев и имеют разумные основания полагать, что эта постоянная работа продолжится.

Если вы берете неоплачиваемый отпуск по уходу за приемным ребенком, вы также можете иметь право на дополнительные 2 дня неоплачиваемого отпуска для участия в собеседованиях. Это называется отпуск перед усыновлением. Вы не можете взять этот отпуск, если ваш работодатель говорит вам вместо этого взять другой тип отпуска, например, ежегодный отпуск.

Если у вас есть еще один ребенок, вам не нужно работать еще 12 месяцев, прежде чем вы сможете взять неоплачиваемый отпуск по уходу за ребенком у того же работодателя. Если вы начнете работать с новым работодателем, вам придется отработать 12 месяцев.

Родители, которые пережили мертворождение или смерть младенца в течение первых 24 месяцев жизни, также могут взять неоплачиваемый отпуск по уходу за ребенком.

Оплата папы и партнера

Работающие отцы и партнеры (включая однополых партнеров) могут иметь право на 2-недельный оплачиваемый отпуск с минимальной заработной платой. Этот отпуск оплачивается правительством Австралии непосредственно работнику. Оплачивается одним блоком. Некоторые работодатели доплачивают за Dad and Partner Pay, так что это эквивалентно вашей обычной заработной плате.

Вы имеете право на участие в программе Dad and Partner Pay, если вы:

  • биологический отец ребенка
  • партнер родной матери
  • приемный родитель
  • партнер усыновителя
  • лицо, осуществляющее уход за ребенком, рожденным в результате суррогатного материнства

Вы также должны:

  • ухаживать за ребенком каждый день в течение периода, когда вы получаете пособие для папы и партнера
  • проработали определенное количество часов за последние 13 месяцев
  • соответствовать требованиям резидента
  • быть в отпуске или не работать, пока вы получаете платеж
  • получили скорректированный налогооблагаемый доход в размере 150 000 долларов США или меньше в финансовом году либо до даты подачи заявления, либо до даты начала периода выплаты отцу и партнеру, в зависимости от того, что наступит раньше

Оплачиваемый работодателем отпуск по уходу за ребенком

В зависимости от вашего вознаграждения, соглашения, контракта или правил на рабочем месте вы также можете иметь право на оплачиваемый отпуск по уходу за ребенком от вашего работодателя. Вы можете получать как пособие по уходу за ребенком от правительства, так и оплачиваемый отпуск по уходу за ребенком от своего работодателя.

Сумма, выплачиваемая вашим работодателем, будет зависеть от ваших договоренностей с ним.

Посетите веб-сайт Services Australia, чтобы узнать больше о требованиях для участия в программе Dad and Partner Pay.

Имею ли я право на какие-либо другие выплаты правительства Австралии?

Проверьте, имеете ли вы право на получение других выплат:

  • Семейная налоговая льгота
  • Родительский платеж
  • Авансовый платеж за новорожденного и надбавка за новорожденного

Начните процесс подачи заявления за 3 месяца до рождения или усыновления вашего ребенка, войдя в свою учетную запись Centrelink через веб-сайт MyGov.

Как долго я должен взять отпуск?

Принимая решение о том, сколько времени вам нужно взять в отпуск, когда вы рожаете ребенка, подумайте, как вы будете справляться с долгами или другими финансовыми обязательствами.

Вместе со своим партнером спланируйте бюджет, который поможет вам в финансовом переходе после рождения ребенка. Наличие подробного бюджета может помочь вам решить, где сократить расходы, если это необходимо. Вы можете какое-то время попрактиковаться в жизни на один доход, чтобы увидеть, как вы будете справляться после рождения ребенка.

Планировщик бюджета Moneysmart от ASIC может помочь вам рассчитать бюджет вашего дохода, когда вы планируете отпуск по уходу за ребенком.

Оплачиваемый отпуск по уходу за ребенком предназначен для облегчения финансового стресса родителей, которые остаются дома с ребенком.

Как долго вы решите оставаться дома, зависит от вашей ситуации. В Австралии все больше женщин проводят больше времени дома со своим новорожденным. Примерно 2 из 5 женщин возвращаются к работе, когда ребенку исполняется 7 месяцев или больше.

Если вы решите вернуться к работе, ваш партнер может взять отпуск и остаться дома с ребенком. Каждый родитель может взять неоплачиваемый отпуск продолжительностью до 12 месяцев. Родители должны взять этот отпуск за один непрерывный период. Отпуск одного родителя начинается на следующий рабочий день после выхода первого родителя на работу. Общий отпуск не может быть более 24 месяцев.

Прежде чем планировать свой отпуск, рекомендуется проверить варианты ухода за детьми в вашем районе. Вы можете сделать это на веб-сайте «Поиск услуг по уходу за детьми».

Находясь в отпуске

Оставаться дома с ребенком может означать большую перемену. Важно делать что-то для себя, иметь компанию взрослых и развивать отношения. Узнайте больше о том, как стать новым родителем.

Вы не имеете права на получение пособия по уходу за ребенком, если вы вернетесь на работу до окончания периода отпуска. Однако вы можете поддерживать связь со своим работодателем, чтобы вам было легче вернуться к работе. Вы можете заниматься оплачиваемой работой в течение 10 дней, пока получаете платеж. Если вы ведете собственный бизнес, вы не можете работать, пока получаете платеж. Вы можете выполнять основные задачи по поддержанию бизнеса в рабочем состоянии, такие как оплата счетов, организация ремонта и поддержание основных контактов с клиентами. Для получения дополнительной информации о деятельности, которая не считается работой, посетите веб-сайт Services Australia.

Выход на работу

Многие родители возвращаются на работу до окончания 12-месячного периода, но работают меньше часов, чем раньше. Это означает, что они могут зарабатывать деньги, но при этом проводить время со своим ребенком.

Обсудите со своим партнером и работодателем, как вы можете совмещать свои обязанности по уходу с работой.

Нет подходящего времени, чтобы вернуться к работе. Это ваше решение, и оно может зависеть от многих факторов, в том числе от типа вашей работы, ваших семейных договоренностей и потребностей вашего ребенка.

  • Омбудсмен по справедливому труду
  • Услуги Австралия

Поговорите с медсестрой по охране здоровья матери и ребенка

Позвоните в отдел беременности, родов и ребенка, чтобы поговорить с медсестрой по охране здоровья матери и ребенка по телефону 1800 882 436 или по видеосвязи. Доступно с 7 утра до полуночи (AET), 7 дней в неделю.

Источники:
Департамент социальных служб (Выполнение рабочего теста) , Департамент социальных служб (папа и партнер оплачивают) , Департамент социальных служб (Кто может получить) , Уполномоченный по справедливому труду (Оплачиваемый отпуск по уходу за ребенком) , Уполномоченный по справедливому труду (Отпуск по беременности и родам)

Узнайте больше о разработке и обеспечении качества контента HealthDirect.

Последнее рассмотрение: май 2022 г.


Наверх

Связанные страницы

  • Отпуск по уходу за ребенком: на что обратить внимание
  • Работа во время беременности
  • Родительские права
  • Уход за детьми — какие у меня есть варианты?
  • Возвращение к работе

Нужна дополнительная информация?

Оплата отпуска по уходу за ребенком — Услуги, Австралия

Оплата до 18 недель, пока вы ухаживаете за своим новым ребенком.